A Natale regala comodità.
Con i buoni carburante TAP puoi
omaggiare, incentivare e premiare
Chi può utilizzarli e comprarli?
PRIVATI
- I buoni carburante sono un’idea regalo originale e utile, perfetta per ogni occasione.
AZIENDE – P.IVA
- Per i tuoi dipendenti: i nostri buoni sono ideali per premiare o incentivare i dipendenti o i collaboratori.
- Per i piani di welfare aziendale, sia facoltativi sia obbligatori previsti dal CCNL.
- Per i tuoi clienti o fornitori, come soluzione regalo originale.
UN BUONO MOLTI VANTAGGI.
I Buoni TAP sono strumenti di pagamento elettronici
Facili e sicuri da usare
Validi su tutta la nostra rete
Puoi utilizzarli per carburante e lavaggi
Sia self-service che servito
Interamente detraibili.
Interamente deducibili ed esentasse fino a 1.000€ per dipendente
(fino a 2.000€ per dipendenti con figli a carico).
RICHIEDI IL BUONO CARBURANTE.
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Compila il modulo, paga attraverso un bonifico e ti invieremo il Buono Carburante via email
TIPOLOGIE
Buono One shot: utilizzabile in un’unica soluzione, per un importo di 50 euro.
Buono a Scalare: con importo personalizzabile, può essere utilizzato in più occasioni, detraendo di volta in volta l’importo desiderato fino all’esaurimento del credito.
AGEVOLAZIONI FISCALI
Fringe benefit per i dipendenti nell’ambito dei piani welfare: I buoni carburante possono rientrare nei fringe benefit fino a un importo massimo di 1.000 euro per ciascun dipendente, che sale a 2.000 euro per i dipendenti con figli a carico. Entro tali limiti annuali, il valore del buono è esente da IRPEF e contributi (art. 51, comma 3, TUIR).
Il costo sostenuto per l’acquisto è interamente deducibile al 100%, sia per le aziende (art. 95, comma 1, TUIR) sia per i liberi professionisti (art. 54, comma 6, TUIR).
Clienti o Fornitori: I buoni carburante possono essere utilizzati come omaggio di rappresentanza, fino a un valore unitario massimo di 50 euro. Il relativo costo è deducibile al 100% (art. 108, comma 2, TUIR).
MAGGIORI INFORMAZIONI
Per maggiori informazioni potete contattare i nostri uffici, inviarci una mail o rivolgervi direttamente al gestore del punto vendita.